Everybody Frank, Everybody Happy

Emma werkt aan medewerkersonderzoek
Dashboard-2-2 kopie
met elkaar eens?

Één platform voor alle medewerkersonderzoeken!

Waarom organisaties blij worden van Frank

Steeds meer toonaangevende organisaties besteden tijd, geld en energie aan het verbeteren van het welzijn van medewerkers. Er zijn zelfs organisaties met een chief happiness officer. Everybody Frank heeft uitgebreid onderzoek gedaan naar werk-welzijn en een uniek platform ontwikkeld om organisaties te ondersteunen bij het bieden van een goede werkbeleving en het verhogen van het werk-welzijn.

Remote worker
De medewerker staat centraal in het medewerkersonderzoek
Multi Culti team klein
Teams gaan regelmatig met elkaar het gesprek aan
Working hard en having fun
Unieke inkijk in het welzijn van medewerkers

Breng werk-welzijn in balans, datagedreven én wetenschappelijk onderbouwd

Frank heeft een unieke vragenbibliotheek gebaseerd op het Job Demands Resources Model. Zo maak je datagedreven beslissingen en breng je werk-welzijn in balans. Krijg grip op werk-welzijn door werkgeluk te vergroten of werkstress te verlagen.

Onze unieke Confetti methode

Onze Confetti methode is gebaseerd op het Experience Sampling Model. Medewerkers ontvangen regelmatig en op willekeurige momenten vragen over hun werkbeleving. Hierdoor heeft de organisatie altijd een actueel beeld van het werkwelzijn van medewerkers.

Even bellen met Sam of Maarten?

Wij zijn bereikbaar!
Wij zijn gesloten.
Sam & Maarten
TEAM_HR_APP (1)

Alles wat je nodig hebt binnen één platform

Meer grip op je organisatie, minder tijd kwijt aan losse tools en eindeloze spreadsheets. Met Frank breng je álle processen rondom werkbelevingsonderzoeken samen op één plek. Slim, overzichtelijk en klaar voor groei.

HR-dashboard

Één helder overzicht van al je HR-data.

Verzuimanalyse

Ontdek trends en voorkom uitval.

Verloopanalyse

Voorkom onnodig vertrek van talent.

Performance Mgt.

Haal méér uit je medewekers

Engagement & Welzijn

Blije mensen presteren beter.

Benchmarking

Zie hoe je scoort én wat beter kan.

OKR’s & KPI's

Koppel strategie aan dagelijkse praktijk.

Feedback

Voortgang zonder vage notities.

Wij zorgen er persoonlijk voor dat iedereen meedoet!

Everybody Frank helpt jou met het succesvol implementeren van onze oplossing op basis van jouw organisatie behoeften en onze ‘best practise’ ervaring.

1

Setup & implementatie van Everybody Frank

We richten alles voor je in.  Van vragenbibliotheek tot eerste inzichten, zodat jij direct aan de slag kunt met Frank.

2

Ondersteuning van een succesmanager Pro

Je klantsuccesmanager denkt actief mee. Van resultaten tot concrete acties voor meer werkplezier.

3

Interne communicatie over het gebruik

Frank helpt bij de interne communicatie voor maximale betrokkenheid, met e-mails, posters en banners breng je iedereen makkelijk in beweging.

Wist je dat de inrichting van Frank net zo eenvoudig is als andere HR tools, en je daarbij slimme support krijgt voor zowel de set up als de communicatie met je collega’s?

"

Mischa

Mischa Mehagnoul - HR Directeur, VMN Media

Zij werken al met Frank

Veelgestelde vragen over het EverybodyFrank-platform

Frank maakt gebruikt van continue meten met de Confetti-methode en bundelt al je HR-werkbelevingsdata in één overzichtelijk platform, met realtime inzichten én slimme analyses per team en voor de gehele organisatie die je direct kunt vertalen naar actie. Minder gedoe, meer grip en beslissingen op statistisch representatieve data.

Zeker. Ook met meerdere teams, locaties of divisies werkt Frank overzichtelijk en schaalbaar. Denk aan gesplitste dashboards, afdelingsspecifieke data en eigen rapportages per team.We hebben klanten met 30 medewerkers maar ook met tienduizend medewerkers.

Dataveiligheid staat voorop. Frank voldoet aan alle relevante privacy- en AVG-richtlijnen en werkt met versleutelde verbindingen en strikte toegangsrechten.

Je staat er niet alleen voor. Je klantsuccesmanager blijft actief betrokken en helpt bij het interpreteren van resultaten en het inzetten van de juiste vervolgstappen, zoals workshops of interventies.

We zorgen samen voor een sterke interne kick-off. Via een goed strategische communicatie plan dat gebruikt maakt van e-mailcampagnes, banners, posters en zelfs spiegelstickers voor op het toilet maken we de komst van Frank helder en aantrekkelijk voor iedereen.

Ja. Frank zet niet alleen cijfers op een rij, maar helpt je ook begrijpen wat ze betekenen door het bieden van content – inclusief advies en concrete vervolgstappen die passen bij jouw als medewerker, voor het team en haar leidinggevende en voor de organisatie.

Snel, leuk en laagdrempelig te maken.

De medewerker reflecteert wekelijks op zijn/haar eigen werkbeleving m.b.v. een app. De data van al deze zelfreflecties geven we terug in een realtime interactief dashboard. En dat geeft een unieke inkijk in jezelf en in de organisatie

Voor iedere organisatie hebben we een passende oplossing

Twijfel je welke licentie het beste past bij jouw organisatie? Vraag dan een online demo aan. Samen kijken we naar een passende oplossing voor jouw organisatie.